Szanowny Panie Ministrze! Rząd w projekcie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, ustawy o
Szanowny Panie Ministrze! Rząd w projekcie ustawy o zatrudnieniu i przeciwdziałaniu bezrobociu, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o emeryturach i rentach z FUS i autopoprawce do nowelizacji wniósł propozycję zakazu podejmowania dodatkowej pracy, pod groźbą utraty wypracowanej emerytury, m.in. przez żołnierzy zawodowych, którym ustawodawca zapewnił wcześniejsze przejście na emeryturę. A więc młodzi, wykształceni żołnierze zawodowi, którym zapewniono przejście w stan spoczynku, którym za czas służby zagwarantowana została emerytura, zostaną pozbawieni możliwości pracy, a gospodarka wysokiej klasy specjalistów.
Rzecznik praw obywatelskich podzielił racje tych, którzy występowali przeciw upodlającemu i cynicznemu traktowaniu emerytów, pisząc o ˝braku uzasadnienia dla kontynuowania dotychczasowych ograniczeń w zakresie prawa do łączenia pobierania świadczeń emerytalno-rentowych z pracą zarobkową˝. To dotyczy również tych, którzy mają ustawowo zagwarantowane przejście na wcześniejszą emeryturę.
Tak więc kompromitująca państwo polityka, zadłużenie ZUS, rozpaczliwe poszukiwania oszczędności, nieliczenie się z prawami nabytymi - doprowadzi do pozbawienia dużej części naszego społeczeństwa, w tym żołnierzy w stanie spoczynku i ich rodzin, do obniżenia poziomu życia i tak niższego niż wielu innych grup społecznych.
Kadra wojskowa i jej rodziny, w tym w stanie spoczynku, w szybkim tempie osiągają próg ubóstwa. Paradoksem jest, że to wszystko dzieje się w sytuacji, kiedy żołnierze zawodowi są jedyną grupą zawodową, która w ustawie zasadniczej ma zagwarantowany zapis godnego życia, wynikający z roli, jaką ma do spełnienia. Godność, honor oraz powszechnie znane poczucie patriotyzmu nie pozwalają na żadne formy protestu.
Czy wobec takiej sytuacji nie powinien zaprotestować minister obrony narodowej?
Czy podziela pan minister opinię, że charakter, specyfika i wymogi zasadniczej służby wojskowej wykluczają możliwość utrzymywania w armii żołnierzy do osiągnięcia pełnego pułapu usługi emerytalnej zakładanego w systemie ubezpieczeniowym?
Czy istnieje w wojsku możliwość pozostawania żołnierzy zawodowych w służbie do wieku 60 i 65 lat?
Czy podziela pan minister opinię, jaką wyraża kadra, że emerytura powinna być swoistą rekompensatą za specjalne warunki służby i powinna być gwarancją godziwego bytu żołnierza i jego rodziny?
Czy wystąpi pan minister w obronie żołnierzy w stanie spoczynku, którym proponuje się odebrać środki do życia?
Czy pan minister wie, że niekorzystna nowelizacja przepisów w skali wojska będzie dotyczyć wielu młodych jeszcze ludzi, którzy odejdą z sił zbrojnych w związku z restrukturyzacją armii?
Z szacunkiem
Poseł Izabella Sierakowska
Lublin, dnia 22 listopada 1999 r.